Tras el dinamismo económico registrado al final de la pandemia, nos encontramos en un período marcado por interrogantes. Conflictos geopolíticos, el aumento de los costos energéticos y laborales, mayor presión fiscal y la escasez de personal son algunos de los factores que han impactado en el ecosistema empresarial. Según datos de la CEOE, el 81% de las organizaciones están apostando por la digitalización para enfrentar estos desafíos, con el objetivo de reducir costos y aumentar la competitividad. Esta tendencia tiene un impacto significativo en el ámbito de los recursos humanos, responsables de retener y atraer talento, una fuerza motriz para todas las empresas.
El DES – Digital Enterprise Show 2024, el mayor evento europeo dedicado a las tecnologías exponenciales, ofrecerá una visión general de las oportunidades que las tecnologías ofrecen en la gestión del talento y el impacto de la IA en este campo. Del 11 al 13 de junio, el evento internacional acogerá en Málaga el HR Summit, con el apoyo de Remote, donde líderes de recursos humanos analizarán las tendencias, desafíos y beneficios que las soluciones digitales están aportando a los equipos.
Uno de los retos del sector es la escasez de mano de obra en un mundo definido como BANI (Frágil, Ansioso, No Lineal e Incomprensible). Begoña Parada, directora de RRHH en PreZero Spain; Christof Schminke, SVP Global Marketing en Job&Talent; Lola Álvarez, especialista en el desarrollo de plantillas sostenibles y de alto rendimiento; y Marta Moseguí, Chief People Officer en Natura Bissé International, abordarán este tema en el summit.
DES también presentará las posibilidades que ofrece el análisis de datos en el área de capital humano. En este ámbito, los datos juegan un papel fundamental tanto en la contratación de personal como en la optimización de la gestión del talento o en la evaluación de la satisfacción laboral. Luis Fernando, Global HR Strategy & People Analytics Manager en Santander; Santi Cantero, Senior Data&AI Sales en IBM; Regina Caldas, directora de Total Rewards en Remote, y Gustavo Sandoval, Head Of IA & Smart X en Knowmad Mood, explorarán cómo la correcta interpretación y análisis de la información contribuye a mejorar la productividad y reforzar la cultura corporativa en las empresas.
En este sentido, la IA se presenta como la solución que está ayudando a procesar estos datos para extraer conclusiones útiles. DES será la oportunidad ideal para aprender cómo esta herramienta disruptiva está transformando los procesos de reclutamiento profesional. Expertos como Irene Barrena, directora de Recursos Humanos en IBM; David Payeras, Chief People Officer en Mango; Mireia Ranera, HR Digital Transformation & IA Director en Incipy; Áurea Benito, Corporate People Director en Isdin, y Ana Escurín, fundadora de la consultora Utopians Nation, presentarán casos de éxito y estrategias innovadoras que están aprovechando la influencia de la IA para impulsar el éxito organizacional, el bienestar de los empleados y la atracción de talento.
Precisamente, el enfoque en las personas es un elemento que define la identidad de las empresas actuales. Desde esta perspectiva, Blanca Gómez, directora de Empleabilidad y Relaciones Organizacionales en Advantere School of Management, explorará la transformación digital corporativa, destacando el enfoque humanista y responsable. Meritxell Ferrate, Chief People and Culture Officer en Towa; Esther Sánchez, directora de RRHH Iberia en BDR Thermea; Bea Makowka, directora de People and Culture Iberia en Inizio Engage, y Elena Gómez del Pozuelo, CEO del proyecto de impacto social The Friendly Companies, presentarán iniciativas que las organizaciones están implementando para crear entornos que fomenten la colaboración, innovación y el bienestar de los trabajadores, donde el trabajo híbrido ha jugado un papel clave.
«Fabricación ética» y responsabilidad humana
Otra de las industrias que está apostando por el humanismo en su desarrollo actual es la manufactura. Basándose en conceptos como la «fabricación ética», el sector intenta responder a las necesidades morales que se demandan a nivel coyuntural, atendiendo de manera justa a todos los actores de la cadena de valor. Ramón García, director general del Centro Español de Logística, y Roselyne Chane, presidenta de Food Agri Tech Europe, presentarán en el foro Manufacturing & Industry 5.0 del DES ejemplos de prácticas transformadoras, desde el abastecimiento sostenible hasta los derechos laborales.
En paralelo, lo que también impulsa al sector manufacturero son las soluciones exponenciales, como la robótica, el IoT o el blockchain, que a su vez promueven la eficiencia, sostenibilidad y competitividad en las fábricas. Pol Salvadó, director de Facility Plant en Almirall, y Blanca Chocarro, Senior Strategic Program Manager en EIT Manufacturing, entre otros especialistas, debatirán en profundidad este aspecto.
En una línea similar, Joan Ral, CIO en Celsa Group, y Elena Madera, Head of Automotive & Manufacturing en T-Systems Iberia, compartirán los métodos de gestión y análisis de datos que están maximizando el alcance de la información generada en las plantas de producción. Jesús Medina, CIO en la Autoridad Portuaria de la Bahía de Algeciras, ofrecerá su visión de cómo la tecnología está generando enormes avances en el panorama logístico.
Sobre DES | Digital Enterprise Show (11-13 de junio de 2024, FYCMA, Málaga)
DES – Digital Enterprise Show es un evento de Nebext – Next Business Exhibitions en colaboración con la Ciudad de Málaga y la Junta de Andalucía. A lo largo de sus siete ediciones, se ha convertido en el mayor evento profesional europeo sobre tecnologías exponenciales y en uno de los referentes globales que ofrece a la alta dirección de las empresas las últimas soluciones y productos para acompañar a grandes corporaciones, pymes y Administraciones Públicas europeas hacia la transformación digital. Durante 3 días, combinamos tecnología e innovación con liderazgo digital, soluciones tecnológicas para mejorar la experiencia de clientes y empleados, optimización de procesos operativos y la identificación de nuevos modelos de negocio, servicios y productos para todas las industrias.
