
La cultura Data-Driven exige datos fiables, no solo más tecnología
Tener muchos datos no convierte a una empresa en Data-Driven. Esa es una de las ideas centrales que muchas organizaciones están empezando a asumir después de años de digitalización acelerada, implantación de sistemas de gestión, herramientas analíticas y cuadros de mando. La diferencia ya no está solo en almacenar información, sino en conseguir que esa información sea fiable, comprensible y útil para decidir mejor. SAP España ha puesto el foco en este reto al analizar cómo construir una cultura Data-Driven apoyada en el software de gestión. El planteamiento parte de una realidad bastante habitual: muchas compañías disponen de datos en distintas áreas, pero esos datos no siempre están conectados, gobernados ni contextualizados. Cuando finanzas, ventas, operaciones, recursos humanos o atención




